10 Gründe, warum es besser ist, sich zu weigern, Verwandte einzustellen, um ein Haus zu bauen

Viele, die ein Haus bauen wollen, suchen oft nach Verwandten, um neue Wohnungen zu bauen. Oft werden Verwandte mit der Aufgabe fertig und leisten gute Arbeit, aber häufig führt die Anwerbung von Familienmitgliedern für den Bau eines Hauses zu negativen Konsequenzen. Hier sind 10 Gründe, warum Sie es vermeiden sollten, Verwandte zur Arbeit zu beauftragen.

Qualifikation

Unter den Verwandten gibt es oft professionelle Bauherren, die ihren Job gut kennen. Aber oft stellen wir Verwandte ein, die von ihrem Einkommensbedürfnis geleitet werden und nicht von ihren beruflichen Qualitäten.

Kosten

Viele müssen die Arbeitskosten erhöhen, weil Angehörige erledigen die Arbeiten, dies verteuert den Bau.

Arbeite "durch die Ärmel"

Weil Angehörige verstehen, dass es keine besondere Aufsicht über ihre Arbeit geben wird, sie fangen an, „durch die Ärmel“ zu arbeiten. Dies ist ein ziemlich häufiges Ereignis.

Die Stimmung im Team

Wenn es im Bauteam neben Angehörigen auch angeheuerte Arbeiter gibt, kann es zu Konflikten zwischen den Parteien kommen, weil Einige werden denken, dass sie mehr arbeiten als andere.

Pünktlichkeit

Dieser Artikel folgt ab dem 3., weil Da die Angehörigen wissen, dass sie bestimmte Privilegien haben, können sie häufig absichtlich zu spät zur Arbeit kommen.

Familiäre Atmosphäre

Konflikte mit Verwandten während des Baus eines Hauses haben zwangsläufig negative Folgen für die familiären Beziehungen. Aus diesem Grund hören Familien häufig auf, miteinander zu kommunizieren.

Häufiges Wochenende

In dem Wissen, dass Sie in der Lage sind, können Verwandte aus dem einen oder anderen Grund oft nach einem Wochenende fragen. Infolgedessen leidet der Arbeitsprozess, und der Bau des Hauses dauert lange.

Auszahlungen vorwärts

Oft werden Angehörige gebeten, Zahlungen vor dem vereinbarten Termin zu leisten, und es ist ziemlich schwierig, sie abzulehnen.

Schwierigkeiten bei der Entlassung

Wenn Bauherren in böser Absicht arbeiten, oft zu spät kommen oder gegen die Arbeitsdisziplin verstoßen, ist es notwendig, sich von ihnen zu trennen. Unter solchen Umständen ist es äußerst schwierig, einen Verwandten zu entlassen, wie Dies wird eine negative Atmosphäre in der Familie mit sich bringen. Und wenn Sie ihnen alle Fehler verzeihen, dann wird es im Denken der übrigen Arbeiter ungerecht aussehen.

Hohe Ansprüche

Es gibt auch Fälle, in denen Angehörige eine Verbesserung der Arbeitsbedingungen fordern. Der Rest der Familie trägt normalerweise dazu bei, und die Person gerät in eine missliche Lage.

Fazit

Wenn Ihre Angehörigen verantwortungsbewusste Fachkräfte sind, die bereit sind, die Arbeit pünktlich zu erledigen, sollten sie selbstverständlich eingestellt werden. Wenn Sie sich über die Fähigkeiten und die Ehrlichkeit solcher Mitarbeiter nicht sicher sind, denken Sie an diese 10 Gründe.